Trygghet
Trygghet og tillit
Menneskesentrerte rutiner former hvordan plattformen brukes — ikke som påheng, men som grunnlag.
OmsorgPilot
Digital arbeidsflate for tilsyn, opplæring, avvik, AI-støtte og revisjonsspor for Nordraaks vei sykehjem. Bygget for godkjenning i Bærum kommune · Helse og omsorg.
Kontoer opprettes av superbruker eller IT — ikke åpen selvregistrering for produksjon.
OmsorgPilot
«Teknologi skal styrke beboere og ansatte — med tydelig ansvar, sporbarhet og respekt for personvern.»
Fra observasjon til vurdering og dokumentert handling — én disiplinert arbeidsflyt for trygg drift ved Nordraaks vei sykehjem.
Trygghet
Menneskesentrerte rutiner former hvordan plattformen brukes — ikke som påheng, men som grunnlag.
Helse
Digitalt tilsyn, opplæring og oppfølging — alltid med fagperson i sentrum.
Nytte
Verktøy og rapporter som gir ledere og ansatte praktisk støtte i hverdagen.
Plattformoversikt
Samlet arbeidsflate for digitalt tilsyn, implementering, avvik, kurs, AI-støtte og revisjonsspor — tilpasset Nordraaks vei sykehjem.
Innsikt
Kontrollrom, aktivitetsfeed, avvik og ukesrapporter gir ledere oversikt uten pasientidentifikasjon.
Kontrollrom, rapporter og aktivitet
Åpne modul
Drift
Rom, sensorer, oppgaver og kobling til Sensio, VKP og EPJ der avtale foreligger.
Digitalt tilsyn og helseverktøy
Åpne modul
Implementering
M1–M6, arbeidsflyter, opplæringslogg og utskriftsmaler for superbruker og ledelse.
Implementering og kurs
Åpne modul
Hver del av plattformen kobles til konkrete arbeidsflater i adminpanelet ved Nordraaks vei sykehjem.
Innsikt
Drift
Kompetanse
Operative moduler som gir verdi i daglig drift.
Digitalt tilsyn
Tidlig oppfølging
Signaler fra digitalt tilsyn og avvik fanges tidlig — uten pasientnavn i offentlige flater.
Care Assistenten
Tilpasset veiledning
AI-støtte tilpasset kontekst (kurs, avdeling, fase) — aldri medisinske fasit.
Rapporter
Kontinuerlig støtte
Løpende oppfølging via implementering, ukesrapporter og avvikshåndtering over tid.
Aktivitet
Avdelingsoversikt
Ledere ser mønstre på tvers av avdelinger — aggregert, ikke identifiserbar pasientdata.
Test pilotplan og arbeidsflyter i implementeringsmodulen før full utrulling: 2. etg → 1. etg → 3. etg.
Helse
Tryggere digitalt tilsyn og bedre oversikt for beboere og ansatte.
Opplæring
M1–M6, Sensio LEARN og MERkompetanse — 90 % opplæringsmål.
Trygghet
Pålitelige arbeidsflyter med revisjonsspor og avvikshåndtering.
Forbedring
Ukesrapporter og tiltak som læringssløyfe — ikke engangsprosjekt.
Tilgjengelighet
Rollebasert tilgang slik at riktig person ser riktig informasjon.
Faste rammer for bruk av plattformen ved Nordraaks vei sykehjem.
Fagperson vurderer
Digitalt tilsyn og AI-støtte erstatter ikke sykepleier, lege eller leder ved Nordraaks vei sykehjem.
Revisjonsspor
Kryssing, kommentarer, avvik og viktige handlinger logges for ledelse og kvalitetssikring.
Personvern by design
Ingen pasientidentifikasjon på offentlige sider. Rollebasert tilgang i adminpanelet.
Idealer og sikkerhet
Prinsipper for pasientsikkerhet, personvern og ansvarlig bruk av teknologi.
Teknologi skal støtte beboere og ansatte, ikke overvåke unødig. Digitalt tilsyn er anonymisert — ikke tradisjonelt kamera.
Fagperson vurderer alltid — teknologi støtter, erstatter ikke.
Viktige handlinger logges: kryssing, kommentarer, avvik og revisjonsspor. Ledere ser hvem gjorde hva og når.
Alle moduler kobles til revisjonslogg der det er relevant.
Care Assistenten og AI-støtte erstatter ikke sykepleier, lege eller leder. Ved usikkerhet: lokale rutiner og fagperson.
AI gir forslag og utkast — beslutning tas av ansvarlig rolle.
GDPR, samtykke og ROS/DPIA. Ingen pasientnavn på offentlige flater. Rollebasert tilgang for ansatte og ledere.
Personvern-fane og rutiner finnes i implementeringsmodulen.
Opplæring M1–M6, Sensio LEARN og Qudos/MERkompetanse. Mål: 90 % opplært på tvers av 9 avdelinger.
Opplæringslogg og kurs med kryssing dokumenterer fremdrift.
Fasevis utrulling, ukesstatus mandag kl. 09:00, avvik og rapporter som læringssløyfe — ikke engangsprosjekt.
Forbedringsplan og tilbakemeldinger kobles til ledelse.
Arbeidsflyt i praksis
Konkret arbeidsflyt for superbruker, ledere og ansatte ved Nordraaks vei sykehjem.
Sense
Hva skjer i huset?
Digitalt tilsyn, avvik, kursaktivitet, kryssing og kommentarer samles slik at superbruker og ledelse ser status uten pasientnavn.
Sanntidsfeed og kontrollrom gir felles situasjonsbilde.
Reason
Trygg AI-støtte
Care Assistenten hjelper med rapporter, prosedyrer og avvik — med klare grenser og norsk språk.
Vurder alternativer og usikkerhet — aldri fjern fagperson fra beslutningen.
Act
Tiltak og dokumentasjon
Ukesrapporter, implementeringsplan, utskrifter til møter og oppfølging av avvik — klart for ledelse og revisjon.
Tiltak dokumenteres og følges opp i avvik og rapporter.
Teknologi og utrulling
9 avdelinger (3 etasjer × A/B/C) · Superbrukerperiode (~3 mnd) · mål 90 % opplært opplært.
For Bærum kommune
Det kommunen og ledelsen får dokumentert og tilgjengelig i adminpanelet.
ROS/DPIA, anonymisering og rutiner i implementeringsmodulen.
Se modul
Grunnkurs, Sensio LEARN og MERkompetanse/Qudos dokumentert.
Se modul
Uforanderlig logg over viktige handlinger.
Se modul
Fasevis utrulling med tydelige leveranser.
Se modul
Registrering, tiltak og oppfølging.
Se modul
Nøkkeltall og AI-utkast til ledermøte.
Se modul
Ledere kan bruke sjekklisten i adminpanelet og presentasjonen under Kommune-pitch. All brukeraktivitet lagres i databasen med revisjonsspor.